응모자격은 과장경력이 있는 행정/보건/약무 3,4급 공무원으로 오는 14일까지 직무수행계획서를 제츨하면 된다.
선발방법은 내·외부 선발심사위원 면접을 실시한 후 1,2순위 선발, 청장에게 추천, 청장이 적격자를 결정하게 된다.
면접기준은 전문성, 리더쉽, 문제해결 능력, 조직관리 능력, 협상 및 조정능력 등이다.
식약청은 혁신기획관이 혁신업무는 물론 조직, 인사 및 각 부서 업무에 대한 심사평가를 담당하는 중요 직위로서 경쟁을 통해 개혁성과 전문성을 갖춘 능력 있는 인재를 선발, 직원들의 지지를 기반으로 혁신업무를 보다 강력히 추진하겠다는 의지를 가지고 직위를 공모키로 했다고 밝혔다.
한편 정부는 각 부처의 혁신업무를 강도 높게 추진하기 위해 혁신담당관을 혁신기획관으로 하고 사무관과 실무자 각 1인을 증원 조치한 바 있다.
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